环境好交通方便技术培训管理规范有补助五险
📢 生鲜专卖店店长招募 【岗位职责】 1.负责门店日常运营管理(销售、毛利、损耗、团队、安全等); 2.统筹门店排班、人员带教、团队激励,确保稳定高效运转; 3.把控商品订货、库存、鲜度管理,控制损耗,提升毛利; 4.落地公司营销活动、价格政策与服务标准,提升门店业绩及顾客满意度; 5.做好门店卫生与合规管理,及时处理客诉与突发问题。 【任职要求】 ✅ 1-3年生鲜/零售门店管理经验,能独立负责单店运营优先; ✅ 熟悉生鲜商品进销存、损耗控制、陈列、促销落地流程; ✅ 具备基础数据分析能力,能通过数据复盘优化经营; ✅吃苦耐劳,责任心、沟通协调和抗压能力强; ✅ 适应门店作息及节假日高峰时段工作。 【薪资福利】 💰 基本工资+岗位工资+业绩提成+津贴 🌱 接受储备人员培养,提供带教与晋升机会 📩 简历投递致电(微信同号)梁先生,欢迎咨询~
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生鲜店店长(餐补 五险 包住) 7000-10000元/月
管培生(储备店长) 5000-8000元/月
水果店/奶站营销店长 4650-8000元/月
门店店长 5000-8000元/月
门店店长 5000-8000元/月
店长(有门店管理经验) 10000-20000元/月
社区零售储备干部 5000-8000元/月
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