工作职责：
1、全面负责门店管理及运作，制订门店销售、毛利计划，并指导落实，维持店内良好的销售业绩；  
2.、传达并执行总店长的工作计划，负责与总店长及其他业务部门的联系沟通；  
3、负责门店工作人员的选拨和考评，指导员工的业务工作，努力提高销售、服务业绩； 
4、负责店内预算和店内支出, 严格控制损耗率,合理控制人员成本，提高员工工作效率.；
5、倡导并督促实行“顾客第一、服务第一”的经营观念，营造热情、礼貌、整洁、舒适的购物环境； 
6、负责店内各项日常事务，向总店长反馈有关运营的信息；
7、保障营运安全，严格清洁、防火、防盗的日常管理，设备的日常保养。
8、完成总部下达的各项经营指标，完成每月盘点工作；  
9、监督超市的商品进货验收、仓存管理、商品陈列、商品质量管理等有关作业；  
10、执行总店长下达的商品价格变动和促销活动，掌握门店销售动态，按时对竞争对手进行市调并制定相应的应对策略。向总店长建议新商品引进和滞销商品淘汰。
其他说明：
工作态度积极，有良好的沟通能力、执行能力，热爱零售行业，有团队合作精神。

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