双休技术培训管理规范有补助五险
岗位职责: 1. 承担渠道管理与维护重任,确保渠道畅通无阻,为业务开展提供坚实支撑。 2. 全力以赴完成销售目标,通过有效策略和积极行动,推动业绩增长。 3. 定期拜访客户,深度了解客户需求,维护融洽的客情关系,提升客户满意度。 4. 积极挖掘新客户资源,不断拓展业务版图,为公司创造更多商业机会。 任职要求: 1. 具备出色的沟通能力,能够与不同类型客户进行高效、精准的交流。 2. 熟练掌握交际技巧,善于建立和维护良好的人际关系网络。 3. 拥有会员维护相关经验者优先,熟悉会员管理流程和策略。
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新能源销售主管 8000-10000元/月
销售经理 12000-15000元/月
储备店长 4000-10000元/月
客户经理 3500-8000元/月
业务经理 8000-10000元/月
销售跟单经理 6000-8000元/月
别墅项目销售主管(开发商+五险一金+销售奖金+各种节假日福利)) 7000-20000元/月
门店店长或销售(金丝利超市兆丰店) 4760-8000元/月
销售经理 4200-10000元/月
营业销售 4500-10000元/月
销售主管 6000-18000元/月
销售经理 8000-20000元/月
国际贸易业务经理(双休+早九晚六+饭补) 8000-15000元/月
家装业务经理 4000-28000元/月
销售专员(周末双休 法定假日) 5000-10000元/月
销售主管(周末双休) 5000-10000元/月
育儿顾问 4000-8000元/月
房产销售主管 8000-15000元/月
跟单经理 5000-10000元/月
销售主管 5000-10000元/月
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